ヨコセＡＶシステム株式会社｜新潟市

取締役専務の横瀬秀哉さまにお話を伺いました。

インターンシップではどんな体験ができますか？

  「新潟県内で働きたいんだけどどんな会社があるの？」「実家の両親も大切にしたいし、仕事も両立させたい」などを考えて就活に取り組んでいる方もいらっしゃると思います。
また、「電気通信工事会社って、よく聞く電気工事会社とどこが違うの？」「工事会社って、ガテン系で仕事キツいんでしょ？」「そもそも会社名に『ＡＶ』ってヤバくない？」というふうに業界や弊社に普通に疑問を持たれる方も多いかもしれません。
さらには「大企業ではなく小企業を選ぶメリットなんてあるの？」という素朴な就活のギモンももっともだと思います。
弊社のインターシップでは、１日間のプログラムではありますが、上記のような業界の概要や弊社の事業内容をレクチャー形式で学んでいただき、現場体験として県内ホール施設で音響設備点検、映像設備点検を体験していただきます。また就活を経験した先輩として、「就活とどのように向き合っていくのか」ということを皆さんと一緒に考えてみたいと思います。

社内

御社の事業内容や注力している点を教えて下さい。

昭和34年創業。映写機やラジオの修理をする技術会社から始まり、現在では

• 音響・映像システム→学校の放送設備や野球場・サッカー場の映像・スピーカー
• 情報・通信システム→マンションのインターホンやナースコール、TVアンテナ
• 防災・防犯システム→火災報知器や監視カメラ

と、幅広い事業領域を主としています。学校などのスクリーン・音響・放送設備や野球場・サッカー場の映像やスピーカーなどは、ほとんど手掛けています。
注力している点は、すべての事業領域において 「システムの設計→施工・運用サポート→メンテナンス」 を全て高いレベルで行っている点です。

どんな学生に参加してほしいですか？

電気通信設備は範囲が広く多岐にわたるもので、テクノロジーの進化が激しい分野です。我々は、そのテクノロジーの変化に対して、創業当時から挑戦者である気持ちを持ち続けています。その新しいものに対して挑戦する気持ちに共感を持っている方に参加してもらいたいです。文理は問いません。

職員の方から見て、職場はどんな社風・雰囲気ですか？

日本人が昔から大切にしている心、人との繋がり、義理と人情を大切にしていきたいと考えています。創業からずっと続けている社員親睦会、社員旅行があり、横との繋がりも大切にしています。会社の人間だけではなく、社員のみんなには親御さんや、家庭もお客様も地域も大事にしてほしいと考えています。その為に例えば育児や介護のための休業規定を設けたり、田植えや稲刈り、お祭りなどの地域行事への参加など前向きな休暇を取得できるよう整えたり、みんなで仕事を分担し合いながら、仕事ができる環境になっています。

このページをご覧になっている学生さんへ向けたメッセージ

ひとこと

テレビの映像が見えること、音が聴こえることが“あたりまえ”です。
例えば、以前アナログテレビで、映像が2重3重になって見える、ゴースト現象と呼ばれるものがありました。これは電波の受信のズレによって起きます。この遅れて届いた電波を排除することでゴースト現象が起きず、綺麗に見ることができています。
このように、ヨコセAVシステム株式会社様が“あたりまえ”を“あたりまえ”にするための電気通信設備を整えていることで、私たちは普段から支障なく過ごせています。普段は見ることのできない進化し続けているテクノロジーに挑戦している人たちに混ざりたい、その裏側を覗いてみたい人という人は、ぜひ参加してみてはいかかでしょうか？とても面白いものが見聞きできる貴重な体験ができると思いますよ。

インターンシップの様子

• <2016年度>参加学生の感想
• <2017年度>参加学生の感想

企業情報

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